よくあるご質問
入社後に資格制度を利用して保育士に！
働く経験を積みながら保育士資格を取得できる環境で、念願の保育士に。
私は大学の専攻が人間福祉学科でしたので、保育に関する知識はなかったのですが、子どもが好きで保育士にも興味があったこともあり、HITOWAキッズライフに入社を決めました。内定が出てから保育の勉強を始めたんです。入社後も資格取得までは、まず、2歳児クラスの保育補助/保育支援者を担当しました。保育園の一日の流れや、子どもへのアプローチもわからなかったので、周りの先輩をよく見て真似をしながら、一つひとつが経験の毎日でした。でも、その経験がなにより、後から資格取得の時に活きてきて、実務と学習する内容がつながっていく実感しながら資格の勉強ができたことは、私にとっての財産になりました。無事に試験に合格したことを園のみんなに知らせると、すごく喜んでもらえたのは、一生の思い出になりました。
資格取得した現在は3歳児を担当し、ときどき4～5歳児クラスも見ています。資格を持っていないとできなかった書類業務や、来年度からは担任も務めます。後輩も入ってくるので責任を持ってこの経験を伝えていきたいですね。
保育士になってからも、何のサポートか明確にしたい、環境も充実しています。
資格を取得せずに社会人をスタートしたので、正直１年目は不安も多かったです。でも、わからないことを質問すれば、先輩は丁寧に教えてくれますし、私が困っている時のサポートやアドバイスもすぐにもらえます。私がメインで保育を行うときは子どもを盛り上げてくれたり、影でもサポートしてくれたりもしてもらいました。そんな優しさをいつも嬉しく感じていましたね。入社して２年、人間関係で悩んだことは一度もないです。
また、働き方も「保育業界＝残業」のイメージがありましたが、持ち帰りの業務もなく残業もほとんどありません。ON・OFFの切り替えがしっかりできることに、いい意味で驚きでした！
事務作業はお昼寝の時間帯で終わりますし、定時前に引き継ぎをして帰ります。行事も余裕を持って準備するので、行事の前も残業することはありません。お休みもしっかり取れるので、私は資格取得のための勉強時間も作れました。
HITOWAキッズライフは、人とのつながりを大事にしている会社だなと感じます。例えば、HITOWAグループの会社が提供するハウスクリーニングサービス「おそうじ本舗」の社員と一緒に園内をお掃除したり、本部のスタッフがダンスや英会話を教えに保育園に来てくれたりと、自分のいる保育園以外のいろんな方と関わりを多くの関係者と接する機会を持つことができます。子どもたちもダンスは音の楽しさを知ってもらうことができ、英語は異文化に触れられるのですごく嬉しそうです。そういう点がHITOWAキッズライフらしさで私も日々刺激を受けています。
子どもの成長をモチベーションに、子どもたちに負けない成長をしたい。
保育園で働いてみて難しかったのは「子どもを甘やかしすぎないこと」でしたね。子どもが「できない」と言うと、すぐ手伝っていたのですが、そうするとなかなか上達しないことに気付きました。子どもへの伝え方も、難しい言葉を使わずにどう上手に話すことができるか、最初は苦労しました。一方、子どもたちには私の想像を超える成長ぶりでたくさん驚かされましたね。絵もどんどん上手くなっていきますし、大人が使っている言葉を真似ます。去年の冬は上着のチャックを一人で閉じられなくて泣いていた子が、今年はササっと着て「できた！」って言っている姿を見たときは「はっ！」とさせられました。私も、子どもたちに成長で負けてられないなと思って、これからもしっかりと保育に打ち込みたいなと思います。
