イリーゼ高島城 - 管理職
諏訪の地で施設経営のリーダーへ。他業界からの挑戦を全力応援! 店長・リーダー経験が活きる◎ イリーゼ高島城の管理者候補(正社員)





施設の種類:介護付有料老人ホーム
総居室数:60室(全室個室)
入居者の平均介護度:1.8
長野県諏訪市高島2-1284-1
この求人に応募する
日常の様子やイベント情報は公式ブログで公開中です!
https://www.irs.jp/blog/takashimajo_home/
イリーゼ高島城は、長野県諏訪市にある有料老人ホームです。
高島城を望む落ち着いた環境のなか、入居者さま一人ひとりの安心・安全な生活を支えています。
当施設では、施設全体のマネジメントを担う「管理者候補(正社員)」を募集しています。
施設経営者としての視点を持ち、スタッフの働きやすい環境づくりやケア品質の向上、施設見学会の企画や医療機関への渉外活動など、施設運営の舵取りを担当していただきます。
介護業界の経験者はもちろん、他業界でチームマネジメントや顧客対応、店舗運営に携わってきた方のキャリアチェンジも歓迎しています。
大手グループならではの明確な研修プログラムがあり、半年?1年かけて段階的に学んでいけるため、安心して新しいキャリアをスタートできます。
求人情報詳細
管理職
施設運営業務全般をお任せします。介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。施設経営者としての役割も担っています。また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。業務は多岐に渡りますが、半年~1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・
【施設内業務】
介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応
スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント
売上管理、施設全体の収支管理など
【施設外業務】
入居を検討されている方に当社施設をご案内。施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご案内し契約へ。
また、医療機関を訪問しソーシャルワーカーやケアマネージャーに当社をご紹介頂けるよう渉外活動も率先して行ってください。
「入居してよかった」の声がモチベーションに!たくさんの方に施設をご利用いただければ会社の業績アップにもつながりますし、さらに多くの施設をオープンし、介護を必要としている方々の支えになります。無資格可
※推奨資格
介護支援専門員
看護師
准看護師
介護福祉士
ホームヘルパー1級
社会福祉士
社会福祉主事任用
介護職員基礎研修
主任介護支援専門員
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
介護福祉士実務者研修18歳~64歳 労働基準法等による年齢制限
正社員
9:00~18:00
日勤のみ◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。月給 324,000円~ その他手当 7,800円を含む(その他手当のうち、キャリアサポート手当(58,000円)は、入社後6カ月間のみ支給) みなし残業手当30,000円/14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)の場合 月収 347,000円
月末締め 翌月20日払い
年2回 (昨年度実績 2.8ヶ月支給)
年1回 人事考課による
◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇GLTD保険
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援/職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)
介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)
etc‥雇用・労災・健康・厚生
有(勤続5年以上)
65歳・有り
step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。
▼
step2.採用担当者よりご連絡いたします。
▼
step3.書類選考・面接
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。
▼
step4.合否連絡3ヶ月
有り
可 敷地内無料駐車場有り 通勤交通費15円/km支給
上限3万円/月
〒392-0022
長野県諏訪市高島2-1284-1
開設日:2015年04月01日JR中央本線「上諏訪駅」より徒歩13分
施設レイアウト図
職員体制
- 介護職員の男女比
-
男
女
- 介護職員の年齢構成
- 平均年齢: 48歳
- 雇用形態比
-
正社員:48%/パート:52%
※2021年5月末現在
看護体制
9:00~18:00
受入れあり
重度の場合、受入れ不可
軽度に限り、受入れる場合あり
褥瘡(じょくそう)
ストーマー
筋萎縮性側索硬化症(ALS)
胃ろう
認知症
たん吸引
在宅酸素療法
パーキンソン症候群
鼻腔経菅栄養
尿バルーン
インシュリン
中心静脈栄養
ペースメーカー
透析
気管切開
運営会社
株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー
〒108-6215 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟
有料老人ホームの運営
サービス付き高齢者向け住宅の運営
介護保険法による指定居宅介護支援事業
介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・訪問看護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
・福祉用具貸与及び特定福祉用具販売
4STEPで簡単応募
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介護職
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日) ※年間のお休みは、107日になります。 他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇 が取得できます。
月給 289,624円~ 夜勤手当4回含む(28,000円/1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収316,624円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
介護職
シフト制 ※曜日応相談 有給・慶弔
時給1,339円~
介護職
シフト制 ※曜日応相談 有給・慶弔
日給28,424円~
看護職
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日) ※年間のお休みは、107日になります。 他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇 が取得できます。
(正看護師の場合) 月給 284,000円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円/10.4時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収307,000円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
看護職
シフト制 ※曜日応相談 有給・慶弔
正看護師1,785円/准看護師1,585円
ケアマネージャー
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日) ※年間のお休みは、107日になります。 他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇 が取得できます。
月給 253,000円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円/11.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収276,000円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
ケアマネージャー
シフト制 ※曜日応相談 有給・慶弔
時給1,535円
生活相談員
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日) ※年間のお休みは、107日になります。 他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇 が取得できます。
月給226,774円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円/13.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収249,774円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
介護福祉士
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日) ※年間のお休みは、107日になります。 他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇 が取得できます。
月給 299,624円~ 夜勤手当4回含む(28,000円/1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収322,624円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
介護福祉士
シフト制 ※曜日応相談 有給・慶弔
時給1,389円~