イリーゼ相模大野 - 介護福祉士

プロの知識があるからこそ、イベントはもっと熱くなる。「楽しさ」と「安全」を両立させる、あなたの技術を相模大野で。最新IT×チームケア。理想の介護を形にできる、ハタラクエール認証の職場。

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施設の種類：住宅型有料老人ホーム

総居室数：76室（全室個室）

入居者の平均介護度：2.9

神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23

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**日常の様子やイベント情報は公式ブログで公開中です！**
https://www.irs.jp/blog/sagamiono_home/

介護福祉士として培ってきたあなたのスキル。それをただ「介助」というルーチンワークだけで終わらせてしまうのは、あまりにもったいない。イリーゼ相模大野では、専門的な知識こそが、入居者様の「人生の質」を劇的に変えると信じています。

例えば、白熱する風船バレー。ただ参加するのではなく、入居者様の身体状況を把握したあなたが適切にサポートすることで、普段は控えめな方が驚くような躍動を見せる。オンラインコンサートでも、嚥下状態を考慮したあなたのアドバイスがあるからこそ、行事食を安心して、心ゆくまで楽しむことができる。

私たちのホームは、最新のITツールを味方につけ、徹底的に業務を効率化しました。浮いた時間は、すべて専門的なケアの検討や、入居者様との深い対話に充てられます。住宅手当や子供手当、そしてHITOWAグループの「オーダーメイド研修」。プロとして、一人の人間として、あなたが最も輝けるステージがここにあります。

求人情報詳細

職種
介護福祉士
業務内容
介護福祉士として、現場のケアの質をコントロールする要となっていただきます。

高い身体介助技術の提供はもちろん、レクリエーションを「リハビリ」や「心のケア」の視点からプロデュース。最新ITツールで情報を一元管理し、多職種と連携して入居者様一人ひとりに最適な「ワクワクする日常」を創り上げます。

【1日のタイムスケジュール】
09:00　出勤。専門職の視点で夜勤の記録を分析し、今日のケア方針を共有。
↓
10:00　専門的な身体介助。機能維持を意識したアクティビティのリード。
↓
11:30　口腔ケア・食事準備の監修。安全と楽しみのバランスを最適化します。
↓
12:00　昼食介助。特別な御膳の日も、プロの目で健康観察を怠りません。
↓
13:00　休憩。質の高い仕事のために、しっかりとリフレッシュ。
↓
14:00　イベント運営（コンサート等）。個別ケアの評価やプランの見直し。
↓
15:30　詳細な記録分析・入力。ご家族様へプロとしての安心を届けます。
↓
17:00　夕食誘導、夜勤スタッフへ専門的な情報を正確に引継ぎ。
↓
18:00　退勤。残業少なめ。自身の専門性を高める時間も確保できます。
応募資格
介護福祉士
募集年齢
18歳～64歳労働基準法等による年齢制限
雇用形態
正社員
就業時間
6:00～15:00
9:00～18:00
10:00～19:00
16:30～翌9:30
深夜勤務あり
休日・休暇
◆4週8休　シフト制（月8～9日間休日）
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。
給与
月給 318,988円～夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／4.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収341,988円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸)
給与支払いスケジュール
月末締め翌月20日払い
賞与
年2回　（昨年度実績　2.8ヶ月支給）
昇給
年2回　人事考課による
諸手当
◇住宅手当10,000～15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
福利厚生
◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇GLTD保険
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援/職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
　育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)
　介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)
　etc‥
各種保険
雇用・労災・健康・厚生
退職金
有（勤続5年以上）
定年・再雇用
65歳・有り
選考プロセス
step１．応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。
▼
step２．採用担当者よりご連絡いたします。
▼
step３．書類選考・面接
※履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。
▼
step４．合否連絡
試用期間
3ヶ月
転勤
有り
自動車通勤
可　敷地内無料駐車場有り　通勤交通費15円／km支給
通勤手当
上限3万円/月
所在地
〒252-0318
神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23
開設日：2015年04月01日
アクセス
小田急線「相模大野駅」より徒歩14分

受付時間：10:00〜20:00

施設レイアウト図

職員体制

介護職員の男女比

男

40%

60%

女

介護職員の年齢構成: 平均年齢： 46歳

雇用形態比: 正社員：54%/パート：46%

※2021年5月末現在

看護体制

看護職常駐対応時間

9:00～18:00

看護・医療体制

受入れあり

重度の場合、受入れ不可

軽度に限り、受入れる場合あり

褥瘡（じょくそう）

ストーマー

筋萎縮性側索硬化症（ALS）

胃ろう

認知症

たん吸引

在宅酸素療法

パーキンソン症候群

鼻腔経菅栄養

尿バルーン

インシュリン

中心静脈栄養

ペースメーカー

透析

気管切開

受付時間：10:00〜20:00

採用担当メッセージ

仲間と共にお客様に満足される介護をしたい方へ

我々イリーゼでは「あなたに会えてよかった」と言われるケアサービスを目指し、お客様のQOL(クオリティ・オブ・ライフ)の向上を共に実現していただける方を募集しています。
未経験の方や、ブランクがある方もサポート支援の取り組みに力をいれていますので、お気軽にご相談ください。

お客様に感動される介護を目指して、私たちと一緒に成長していきましょう。

運営会社

社名
株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー
本社所在地
〒108-6215 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟
事業内容

有料老人ホームの運営
サービス付き高齢者向け住宅の運営
介護保険法による指定居宅介護支援事業
介護保険法による次の居宅サービス事業

・訪問介護
・訪問看護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
・福祉用具貸与及び特定福祉用具販売
施設紹介サイトURL
https://www.irs.jp/
企業サイトURL
https://www.hitowa.com/healthcare/

受付時間：10:00〜20:00

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介護職

◆4週8休　シフト制（月8～9日間休日） ※年間のお休みは、107日になります。他に休暇として ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇が取得できます。

月給 308,988円～夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収331,988円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸)