【オープニング募集!】反響・ルート営業メイン◎ご利用者様の「自分らしい暮らし」を提案で支えるお仕事
新規オープンする「ケアショップ札幌」で、福祉用具の提案営業スタッフを募集します!
新規開拓の飛び込みではなく、ケアマネジャー様からのご紹介やお問い合わせに対応する「反響・ルート営業」が中心です。
ご利用者様一人ひとりの状態やご自宅の環境に合わせ、「どんな福祉用具があれば安心して過ごせるか」を一緒に考え、選定・納品・定期的なフォローを行います。ご利用者様やご家族から「あなたに相談してよかった」「家での生活がすごくラクになったよ」と直接感謝の言葉をいただける、非常にやりがいの大きいお仕事です。
経験者は即戦力として大歓迎!未経験の方でも、営業・接客・介護などの経験があれば歓迎します(入社後の資格取得支援制度もあり)。
オープニングスタッフだからこそ、同期の仲間と一緒にスタートできる安心感も抜群。地域に愛されるお店を、あなたの明るい対応と提案力で一緒に作っていきませんか?
福祉用具専門相談員
ケアマネジャーやご利用者様からのご相談に応じた、福祉用具の提案・選定・レンタル販売業務
・ケアマネジャーからの紹介対応(反響・ルート営業が中心)
・ご利用者様のお宅へ訪問し、お身体の状態に応じた福祉用具の選定・提案
・納品・フィッティング・モニタリング(定期点検)
・書類作成・受発注連絡
【必須資格】福祉用具専門相談員(※未経験募集時は入社後取得支援)
【経験あれば尚可】
・経験者:即戦力の相談員
・未経験者:営業・接客・介護業界経験者
【その他】普通自動車運転免許(AT限定可)
18歳~64歳
労働基準法等による年齢制限
正社員
6:00~22:00の間でフレックスタイム制
※実働8時間/休憩60分
土日祝日休み
※年間休日120日以上
月収例 250,500円〜
<月収例の内訳>
基本給+一律手当:227,500円
住宅手当:15,000円(賃貸世帯主の場合)
子供手当:8,000円(子供1人の場合)
月末締め
翌月20日払い
年2回 (昨年度実績 2.8ヶ月支給)
年1回 人事考課による
◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援/職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)
介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)
etc‥
雇用・労災・健康・厚生
有(勤続5年以上)
65歳・有り
step1.応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。
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step2.採用担当者よりご連絡いたします。
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step3.書類選考・面接
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。
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step4.合否連絡
3ヶ月
有り(※事前相談のうえ決定)
可 敷地内無料駐車場有り 通勤交通費15円/km支給
上限3万円/月
〒003-0809
北海道札幌市白石区菊水9条4-2-8
開設日:2026年10月01日
札幌市営地下鉄東西線「東札幌駅」より徒歩14分
株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー
〒108-6215 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟
有料老人ホームの運営
サービス付き高齢者向け住宅の運営
介護保険法による指定居宅介護支援事業
介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・訪問看護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
・福祉用具貸与及び特定福祉用具販売